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樂東黎族自治縣人民代表大會常務(wù)委員會公告
〔十六屆〕第20號

樂東黎族自治縣第十六屆人民代表大會第七次會議通過的《樂東黎族自治縣保護(hù)農(nóng)業(yè)臨時工權(quán)益若干規(guī)定》已經(jīng)海南省第七屆人民代表大會常務(wù)委員會第十七次會議于2025年4月1日批準(zhǔn)，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行。

樂東黎族自治縣人民代表大會常務(wù)委員會
2025年4月15日

樂東黎族自治縣保護(hù)農(nóng)業(yè)臨時工權(quán)益若干規(guī)定

(2025年1月9日樂東黎族自治縣第十六屆人民代表大會第七次會議通過 2025年4月1日海南省第七屆人民代表大會常務(wù)委員會第十七次會議批準(zhǔn))

第一條 為了保護(hù)農(nóng)業(yè)臨時工合法權(quán)益，規(guī)范用工秩序，促進(jìn)樂東黎族自治縣社會經(jīng)濟發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，結(jié)合樂東黎族自治縣實際情況，制定本規(guī)定。

第二條 保障樂東黎族自治縣縣域內(nèi)農(nóng)業(yè)臨時工權(quán)益，適用本規(guī)定。構(gòu)成勞動關(guān)系的農(nóng)業(yè)臨時工除受到本規(guī)定保護(hù)外，也受其他相關(guān)勞動法律法規(guī)保護(hù)。

本規(guī)定所稱農(nóng)業(yè)臨時工，是指在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動中，向自然人、法人、非法人組織等用工主體提供零散性、季節(jié)性勞動或勞務(wù)的自然人。

第三條 自治縣人民政府應(yīng)當(dāng)加強保護(hù)農(nóng)業(yè)臨時工權(quán)益的工作，督促有關(guān)部門依照下列規(guī)定履行監(jiān)督管理職責(zé)：

(一)農(nóng)業(yè)農(nóng)村主管部門負(fù)責(zé)保障農(nóng)業(yè)臨時工權(quán)益的組織協(xié)調(diào)、管理指導(dǎo)工作，對農(nóng)業(yè)臨時工生產(chǎn)安全情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為，當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正;對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即排除;重大事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員，責(zé)令暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用相關(guān)設(shè)施、設(shè)備;重大事故隱患排除后，經(jīng)審查同意，方可恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營和使用。會同人力資源和社會保障主管部門、綜合執(zhí)法主管部門、屬地鎮(zhèn)人民政府查處有關(guān)拖欠農(nóng)業(yè)臨時工報酬的案件。

(二)人力資源和社會保障主管部門負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)臨時工報酬支付情況的監(jiān)督檢查，配合農(nóng)業(yè)農(nóng)村主管部門及各鎮(zhèn)人民政府主管部門查處有關(guān)拖欠農(nóng)業(yè)臨時工報酬的案件;通過設(shè)立公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)為農(nóng)業(yè)臨時工免費提供工作信息、政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)和工作介紹服務(wù)，向用工主體和農(nóng)業(yè)臨時工免費提供書面勞動合同和用工合同范本。引導(dǎo)用工主體購買人身意外傷害保險等商業(yè)保險，監(jiān)督依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險的用工主體參加工傷保險并依法繳納工傷保險費。

(三)綜合執(zhí)法主管部門負(fù)責(zé)保障農(nóng)業(yè)臨時工權(quán)益的行政執(zhí)法工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法中隊查處有關(guān)拖欠農(nóng)業(yè)臨時工報酬的案件。

(四)司法行政主管部門負(fù)責(zé)法律服務(wù)市場監(jiān)督管理，督促法律援助中心對符合條件的農(nóng)業(yè)臨時工提供法律援助，協(xié)調(diào)律師事務(wù)所、法律服務(wù)機構(gòu)為農(nóng)業(yè)臨時工提供法律服務(wù)。

(五)各鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)業(yè)臨時工權(quán)益保障，調(diào)解用工糾紛。開展農(nóng)業(yè)臨時工生產(chǎn)安全情況常態(tài)化巡查，處理有關(guān)拖欠農(nóng)業(yè)臨時工報酬案件。配合農(nóng)業(yè)農(nóng)村、人力資源和社會保障、綜合執(zhí)法、司法行政等部門完成農(nóng)業(yè)臨時工權(quán)益保障的其他交辦工作。

第四條 農(nóng)業(yè)臨時工合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)向前條所列部門投訴。相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)及時處理，不得拖延、推諉。不屬于本部門職責(zé)范圍的，應(yīng)當(dāng)及時轉(zhuǎn)送到有權(quán)管轄的部門處理。

第五條 農(nóng)業(yè)臨時工與用工主體之間構(gòu)成勞動關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)依法簽訂勞動合同。

農(nóng)業(yè)臨時工與用工主體之間不構(gòu)成勞動關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)依法訂立用工合同。用工主體能做到每日結(jié)算報酬的，用工合同可以采用口頭形式;報酬不能每日結(jié)算的，用工合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并在用工之日起三日內(nèi)簽訂。書面用工合同自用工主體與農(nóng)業(yè)臨時工簽字或者蓋章時生效。用工合同文本由用工主體和農(nóng)業(yè)臨時工各執(zhí)一份。

第六條 用工主體按日使用農(nóng)業(yè)臨時工的，應(yīng)當(dāng)于用工當(dāng)日結(jié)清報酬;非按日使用農(nóng)業(yè)臨時工的，用工主體應(yīng)當(dāng)按照與農(nóng)業(yè)臨時工約定的報酬支付周期或具體支付日期足額支付報酬，不得拖欠、不得克扣。

用工主體應(yīng)將報酬以貨幣形式支付給農(nóng)業(yè)臨時工本人，未經(jīng)農(nóng)業(yè)臨時工本人同意，不得以實物、有價證券等替代或支付給其他人。

第七條 用工主體未及時足額支付農(nóng)業(yè)臨時工報酬的，由屬地鎮(zhèn)人民政府責(zé)令限期支付;農(nóng)業(yè)臨時工與用工主體之間構(gòu)成勞動關(guān)系的，由人力資源和社會保障部門依法責(zé)令支付。

屬地鎮(zhèn)人民政府在查處農(nóng)業(yè)臨時工報酬案件時，發(fā)生用工主體拒不配合調(diào)查及相關(guān)當(dāng)事人無法聯(lián)系等情形的，可以請求公安機關(guān)協(xié)助處理。

如遇重大案件，由農(nóng)業(yè)農(nóng)村主管部門牽頭，會同人力資源和社會保障、綜合執(zhí)法、司法行政、公安、屬地鎮(zhèn)人民政府等部門辦理。

第八條 用工主體應(yīng)當(dāng)加強安全教育管理，為農(nóng)業(yè)臨時工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品，并監(jiān)督、教育農(nóng)業(yè)臨時工按照使用規(guī)則佩戴、使用。

農(nóng)業(yè)臨時工因提供勞動或勞務(wù)受到人身傷害的，用工主體應(yīng)當(dāng)立即采取措施使受傷的農(nóng)業(yè)臨時工得到及時救治。

第九條 用工主體應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險、投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險等強制保險。

鼓勵用工主體投保人身意外傷害保險等商業(yè)保險。

第十條 本規(guī)定自公布之日起施行。