劉小明在省人社廳調(diào)研時指出
以政策的精準性服務(wù)的普惠性制度的可持續(xù)性
為海南自貿(mào)港建設(shè)提供良好人才環(huán)境和政策支撐
7月9日,省長劉小明在省人社廳調(diào)研,走訪部分業(yè)務(wù)處室,看望慰問干部職工,并主持召開座談會。
劉小明指出,人社工作一頭連著民生、一頭連著發(fā)展,在全省經(jīng)濟社會發(fā)展大局中作用十分重要。要深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于人社工作的重要論述以及關(guān)于海南工作的系列重要講話和指示批示精神,堅持黨對人社事業(yè)的全面領(lǐng)導,扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育,鍛造一支有情懷、懂政策、精業(yè)務(wù)的高素質(zhì)人社干部隊伍,科學謀劃“十五五”期間各項人社工作,緊緊圍繞“服務(wù)民生、保障權(quán)益、促進發(fā)展”這一核心使命,做民生保障托底者、就業(yè)市場調(diào)節(jié)器、勞動關(guān)系穩(wěn)定器、人才發(fā)展推進器、社會公平守護者,以政策的精準性、服務(wù)的普惠性、制度的可持續(xù)性,實現(xiàn)勞有厚得、技有專長、老有頤養(yǎng),為海南自貿(mào)港建設(shè)提供良好人才環(huán)境和政策支撐。
劉小明指出,要堅持以人民為中心的發(fā)展思想,進一步提升人社工作質(zhì)量和水平。要突出穩(wěn)崗拓崗,抓好重點群體就業(yè),優(yōu)化提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)效,有效落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略。要突出人才第一資源,深化人才評價改革,完善人才工作服務(wù)體系,接續(xù)實施“技能自貿(mào)港”三年行動,全力培養(yǎng)企業(yè)急需緊缺的復合型高素質(zhì)技能人才。要加快構(gòu)建比較優(yōu)勢,暢通國際人才來瓊渠道,全面提升外籍從業(yè)人員服務(wù)管理水平。要織密扎牢社會保障網(wǎng),持續(xù)加強社?;鸸芾?,健全城鄉(xiāng)居?;I資和待遇合理調(diào)整機制,加快建設(shè)全覆蓋、?;?、多層次、可持續(xù)的社會保障體系。要不斷完善根治欠薪“8+1”體系,妥善處理勞動關(guān)系領(lǐng)域爭議糾紛,保障靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益,擴大新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障范圍。要根據(jù)任務(wù)分工,按照時間節(jié)點,抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào),壓茬推進省委八屆五次全會明確的各項改革任務(wù),通過改革創(chuàng)造發(fā)展優(yōu)勢。
副省長李鋒,省政府秘書長符宣朝參加調(diào)研。(海南日報全媒體記者 陳蔚林 攝影 武威)
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